Проєктний менеджер
Супроводжує проєкт від початку до кінця — головне, щоб замовник був задоволений роботою
Знає типи проєктів, етапи роботи над ними та їхню методологію. Управляє командою спеціалістів, які виконують свої функції, щоб ідея вдалася. Вирішує кризи в командах і комунікує з клієнтом за потреби
Hard skills
Бюджетування та управління витратами
Контроль та моніторинг проєкту
Планування проєкту
Проєктні методики
Робота з інструментами для документування
Робота з інструментами для звітності
Робота з інструментами для спілкування в команді
Робота з інструментами для управління проєктами
Робота з інструментами керування завданнями проєкту
Робота з різними типами проєктів
Розробка таймлайну проєкту
Управління ризиками
Soft skills
Вирішення криз і конфліктів
Командна робота в менеджменті
Комунікація в менеджменті
Прийняття рішень
Управління часом
Ми рекомендуємо переглянути
Освітні серіали
Базовий курс підприємця
Базовий курс підприємця
Експерти:
Андрій Литвин, Андрій Ремізов, Ольга Бульбах
Освітні серіали
Проєктний менеджер
Проєктний менеджер
Експерти:
Олексій Лунков
Освітні серіали
Як створювати проєкти у громадах
Як створювати проєкти у громадах
Експерти:
Ярослав Жидик
Вакансії
Дивитись всіПроектний менеджер
Увага: робота в гібридному форматі,з відвідуванням офісу, м. ДніпроЗ нами у тебе буде:цікава робота в крутій командікомпанія з 25 річною історієюможливість професійного та кар'єрного ростуконкурентний рівень заробітної платиком’юніті по інтересамЗавдання посади: організація проектної роботиконтроль і супровід автоматизації процесіворганізація і підтримка працюючих процесіврозробка та узгодження процедур і розпоряджень, що регламентують процеси роботивзаємодія з суміжними департаментамиВимоги до кандидатів:вища освіта менеджмент, економікадосвід впровадження та адміністрування проектів проектний менеджментдосвід написання процедур / розпорядженьдосвід складання ТЗпроактивність, залученість,кліентооріентрованность, партнерствоБільше про нас на сайті: https://work.allo.ua/Долучайся до нас у Facebook: https://www.facebook.com/groups/WorkAllo/Мрій. Дій. Смартуйся!Ми обов’язково розглянемо вашу кандидатуру протягом 2 днів і, у разі позитивного рішення, зв’яжемося з вами, щоб домовитися про співбесіду.З повагою,команда відділу підбору та адаптації персоналу ГК «АЛЛО»
Digital Project Manager
Український центр безпеки та співпраці (УЦБС) — незалежний аналітичний центр, який спеціалізується на питаннях національної безпеки. Наша місія полягає у посиленні обороноздатності України шляхом проведення досліджень, розробки стратегічних комунікацій та реалізації партнерських проєктів. Ми шукаємо Digital Project Manager, який допоможе координувати digital-проєкти, організовувати роботу команди та забезпечувати ефективну реалізацію маркетингових і комунікаційних кампаній. Вимоги: Розділяти цінності команди: підтримка незалежності та суверенітету України, зміцнення держави через свою професійну діяльність. Досвід роботи Project Manager від 1 до 3 років (IT / digital / маркетинг). Розуміння принципів Agile / Kanban. Досвід роботи з інструментами управління проєктами: Jira, Trello, Worksection або аналогічними. Високі комунікативні навички та вміння координувати роботу команди. Відповідальність, організованість та системне мислення. Умови роботи: Участь у масштабних та суспільно важливих проектах. Можливість зробити значний внесок у розвиток України. Конкурентну заробітну плату за результатами відбору**. Можливість професійного розвитку всередині організації. Робота в офісі в м.Київ (Поділ). Обов’язки: Планування, організація та контроль виконання digital-проєктів та маркетингових кампаній. Координація роботи команди розробників, дизайнерів та PPC-спеціалістів. Постановка задач, визначення пріоритетів та контроль дедлайнів. Комунікація з партнерами, збір та уточнення вимог до проєктів. Підготовка звітності щодо реалізації проєктів. Контроль ризиків та управління ресурсами проєктів. ** Процес відбору передбачає співбесіду та виконання тестового завдання.Просимо прикріпляти CV українською мовою.
Проектний менеджер Департаменту реструктуризації та стягнення
УКРЕКСІМБАНК запрошує прийняти участь у конкурсі на вакансію:Проектного менеджера Департаменту реструктуризації та стягненняЗ нами ви отримаєте:Роботу в державному експортно-імпортному банку;Офіційне працевлаштування;Медичне страхування;Додаткові дні календарної відпустки;Доступ до програм навчання та тренінгів;Широкі можливості для професійного розвитку.Функціональні обов'язки:Розробка та детальний аналіз можливих сценаріїв врегулювання NPL корпоративних клієнтів з метою визначення найефективнішої стратегії;Виявлення ризиків банку та пошук шляхів їх мінімізації при врегулюванні NPL;Різносторонній аналіз боржників (в т. ч. бізнесу, активів, поточного стану, перспектив тощо);Координація підрозділів банку при розробці та реалізації стратегії врегулювання NPL;Проведення переговорів та поточна комунікація з представниками/власниками боржників - корпоративних клієнтів;Підготовка аналітичних матеріалів, висновків та пропозицій;Участь у засіданнях колегіальних органів банку.Наші очікування:Вища освіта за напрямом: економіка, прикладна математика;Знання основних інструментів врегулювання проблемної заборгованості;Знання основних нормативних документів НБУ, якими регулюється діяльність банків в сфері кредитування та роботи з NPL;Знання законодавства щодо банкрутства;Знання основ бухгалтерського обліку, принципів складання та консолідації фінансової звітності юридичних осіб;Аналітичні навички, вміння консолідувати та структурувати інформацію;Досвід роботи у банківський сфері від 1,5 років, в напрямку врегулювання NPL / кредитування / структурування кредитних операцій / аналізу кредитних ризиків корпоративних клієнтів.Просимо надсилати розгорнуті резюме із зазначенням назви вакансії та бажаного рівня з/п.Ми уважно розглядаємо кожне отримане резюме. Якщо ви не отримали відповідь протягом 14-ти днів, це означатиме, що на даний момент у нас немає вакансії, яка відповідає вашому досвіду роботи та кваліфікації.
Проєктний менеджер
VYRIY — українська інженерна компанія, провідний виробник бойових безпілотних комплексів, активно впроваджує системи роботизації війни та рішення з локалізованих комплектуючих. Ми ростемо, розширюємо команду та шукаємо людей, яким важливо не просто виконувати задачі, а бути частиною спільної справи. Шукаємо проєктного менеджера, який стане головною сполучною ланкою між ідеєю та результатом. Ви будете відповідати за повний цикл перетворення концепції на продукт, керуючи ресурсами та бюджетом у межах визначених термінів. До Ваших основних обов’язків буде входити: Планування та ведення проєкту від початку до кінця Формування команди та розподіл ролей для максимально ефективної реалізації поставлених завдань Пошук зовнішніх виконавців, проведення брифінгів, координація юридичних аспектів співпраці та контроль якості наданих ними послуг Робота з бюджетом та звітність, фінансове планування проєкту, контроль цільового використання коштів Адміністрування та візуалізація робочих процесів у вигляді створення прозорої системи задач у task-трекер та контроль актуальності статусів Вимоги до кандидата: Ефективне управління потоком задач у команді, контроль навантаження фахівців та ведення звітності за допомогою цифрових інструментів. Досвід управління проєктами від ідеї до релізу Вміння чітко артикулювати думки, вести переговори з підрядниками та виступати єдиним «містком» між бізнесом і виконавцями. Здатність ефективно пріоритезувати завдання в умовах змінного середовища та приймати зважені рішення під час пікових навантажень або при стислих термінах. Бути готовим до відрядження; Відповідальність, стресостійкість, відкритість, гнучкість, готовність навчатися. Ми пропонуємо: Офіційне працевлаштування та своєчасна заробітна плата; Комфортна локація з смачною кавою, теплим чаєм та солодощами; Стабільний графік з гнучким початком: пн-пт, 09:00—18:00/10:00−19:00; Компенсація 50% смачних обідів компанією; Можливість вдосконалювати англійську разом з командою; Бронювання працівників відповідно до чинного законодавства України; Інвестиції у ваш ріст — покриваємо 50% вартості професійного навчання та курсів; Медична підтримка: знижка на діагностику в лабораторії «Діла»; Динамічне робоче середовище та можливості для професійного та кар'єрного зростання. Доєднуйся до нашої команди та наближай перемогу разом з Vyriy!
Старший проєктний менеджер з модернізації мережі та інфраструктури, професійна освіта до Команди підтримки відновлення та реформ Міністерства освіти і науки України
Команда підтримки відновлення та реформ Міністерства освіти і науки України оголошує конкурс на вакантну позицію старшого проєктного менеджера блоку професійної освіти та запрошує кваліфікованого/у фахівця/фахівчиню на посаду: Старшого/ї проєктного/ї менеджера/ки з модернізації мережі та інфраструктури, Категорія 1. З детальним описом вакансії (TOR) можна ознайомитись за посиланням. Основні обов’язки: Координація з місцевими органами влади: Виконання функцій контактної особи з місцевими органами влади для сприяння впровадженню субвенцій та інфраструктурних проєктів в рамках реформи професійної освіти; Надання рекомендацій та підтримки місцевим органам влади у дотриманні нормативних вимог та стандартів проєктів; Участь у розробленні інструментів моніторингу для відстеження прогресу проєктів інфраструктури та обладнання в регіонах; Сприяння проведенню майстеркласів з нарощування потенціалу для місцевих органів влади щодо планування, закупівель та управління інфраструктурою. Координація діяльності з модернізації інфраструктури: Співпраця з представниками партнерів з розвитку та установ-виконавців для узгодження діяльності з розвитку, відновлення та модернізації інфраструктури в секторі професійної освіти (за потреби); Виконання функцій координатора проєктів модернізації, що реалізуються донорами та іншими зовнішніми партнерами; Підтримка підготовки аналітичних записок та інформаційних матеріалів для прийняття рішень Міністерством освіти та донорами. Підтримка центрів професійної досконалості (ЦПД): Координація зусиль з модернізації інфраструктури для створення ЦПД; Координація з професійними навчальними закладами для забезпечення узгодження документації центрів професійної досконалості з українським законодавством та вимогами донорів. Оцінка потреб в обладнанні: Надання експертної допомоги у визначенні та уточненні потреб ЦПД в обладнанні, забезпечення відповідності освітнім цілям та технічним стандартам; Співпраця із зацікавленими сторонами для забезпечення того, щоб вибір обладнання відповідав сучасним методам викладання та навчання; Аналіз та звітність: Надання допомоги тім ліду (модернізація мережі та інфраструктури) та заступнику міністра (на запит) для підготовки комплексних звітів про хід та результати заходів з модернізації та відновлення для зацікавлених сторін, включаючи донорів, державні органи та регіональних партнерів; Надання експертних консультацій щодо оцінки та технічного огляду пропозицій, отриманих через національні та міжнародні процедури закупівель та тендерів. Команда підтримки відновлення та реформ допомагає Міністерству освіти і науки України у впровадженні пріоритетних реформ. Команда підтримки відновлення та реформ є частиною програми «Архітектура відновлення та реформ в Україні» (URA), запровадженої Європейським банком реконструкції та розвитку (ЄБРР) у партнерстві з Європейським Союзом для підтримки важливих процесів відновлення та реформ в Україні. Кінцевий термін подання заявок: 23:59 (за Київським часом) 26 березня 2026 року. Потенційні кандидати/ки мають подати: резюме (англійською мовою); заповнену аплікаційну форму (англійською мовою); угоду про нерозголошення (українською мовою); контактні дані трьох рекомендодавців, які зможуть підтвердити професійний досвід та/або освіту кандидата/ки. Документи необхідно надіслати у зазначені вище строки. _______________________________________________________________________ Проєкт реалізується за фінансової підтримки Багатостороннього донорського фонду стабілізації та сталого розвитку України ЄБРР. Учасниками Фонду є Австрія, Данія, Фінляндія, Франція, Німеччина, Італія, Японія, Латвія, Нідерланди, Норвегія, Польща, Словенія, Швеція, Швейцарія, Велика Британія, США та Європейський Союз.
