Проєктний менеджер
Супроводжує проєкт від початку до кінця — головне, щоб замовник був задоволений роботою
Знає типи проєктів, етапи роботи над ними та їхню методологію. Управляє командою спеціалістів, які виконують свої функції, щоб ідея вдалася. Вирішує кризи в командах і комунікує з клієнтом за потреби
Hard skills
Бюджетування та управління витратами
Контроль та моніторинг проєкту
Планування проєкту
Проєктні методики
Робота з інструментами для документування
Робота з інструментами для звітності
Робота з інструментами для спілкування в команді
Робота з інструментами для управління проєктами
Робота з інструментами керування завданнями проєкту
Робота з різними типами проєктів
Розробка таймлайну проєкту
Управління ризиками
Soft skills
Вирішення криз і конфліктів
Командна робота в менеджменті
Комунікація в менеджменті
Прийняття рішень
Управління часом
Ми рекомендуємо переглянути
Освітні серіали
Базовий курс підприємця
Базовий курс підприємця
Експерти:
Андрій Литвин, Андрій Ремізов, Ольга Бульбах
Освітні серіали
Проєктний менеджер
Проєктний менеджер
Експерти:
Олексій Лунков
Освітні серіали
Як створювати проєкти у громадах
Як створювати проєкти у громадах
Експерти:
Ярослав Жидик
Вакансії
Дивитись всіМолодіжний працівник, проєктний менеджер
ГС «Молодіжні простори 12-21» — масштабний всеукраїнський проєкт Фундації Олени Зеленської, створений для підтримки ментального здоров’я підлітків та молоді. Ми розбудовуємо безбар'єрні та доступні простори, де кожен може безкоштовно отримати психосоціальну підтримку, кар'єрне консультування, а також можливості для розвитку та змістовного дозвілля.Ми шукаємо Молодіжного працівника / Проєктного менеджера, який допоможе створювати безпечний, відкритий та підтримувальний простір для підлітків і молоді, розроблятиме та реалізовуватиме освітні, розвивальні й профорієнтаційні активності, а також залучатиме молодь до участі у житті простору та реалізації власних ініціатив.Основні обов’язки:• Планування, організація та проведення проєктів і заходів для підлітків та молоді (тренінги, воркшопи, тематичні зустрічі, клуби за інтересами);• Аналіз потреб молоді та адаптація програм відповідно до їхніх запитів; • Розробка та реалізація активностей (командотворчі ігри, артзаняття, групи взаємопідтримки тощо); • Залучення молоді до участі в житті простору, підтримка їхніх ідей та ініціатив, менторський супровід реалізації власних проєктів; • Організація програм профорієнтації та змістовного дозвілля: клуби за інтересами, екскурсії, інтерактивні формати, творчі події та активності, що сприяють розвитку soft skills; • Проведення індивідуальних і групових сесій з кар'єрного консультування для підлітків та молоді; • Побудова партнерств і взаємодії з місцевими школами, молодіжними організаціями, громадами та іншими партнерами; • Ведення календаря активностей, облік відвідуваності та підготовка звітності; • Координація матеріально-технічного забезпечення подій (простір, обладнання, матеріали);• Участь у плануванні, моніторингу та оцінюванні діяльності молодіжного простору.Вимоги до кандидата:• Вища або незакінчена вища освіта у сфері психології, педагогіки, соціальної роботи, менеджменту або суміжних напрямів;• Досвід роботи чи волонтерства з підлітками та молоддю (тренінги, клуби, табори, освітні або кар'єрні проєкти);• Навички планування та координації заходів, ведення звітності; • Розвинені комунікаційні навички, активне слухання, емпатія та здатність працювати з молоддю у вразливих життєвих ситуаціях; • Відповідальність, організованість та стресостійкість;• Ініціативність, креативність, відкритість до навчання та професійного розвитку.Ми пропонуємо:• Повну зайнятість: п’ятиденний робочий тиждень, графік роботи — з 12:00 до 21:00; • Офіційне працевлаштування;• Роботу у масштабному соціальному проєкті з реальним впливом;• Підтримку команди та можливості професійного розвитку; • Навчальні програми та тренінги. Якщо вам близькі наша місія та цінності — надсилайте резюме та посилання на ваші соціальні мережі. Будемо раді познайомитися з вами Розгляд резюме триває кілька днів. Якщо протягом цього часу ви не отримаєте зворотного зв’язку, це означатиме, що ми уважно ознайомилися з вашою кандидатурою, однак наразі не маємо вакансії, яка найбільше відповідає вашому досвіду та очікуванням. Приєднуйтеся до команди 12-21 — разом створюймо простори, що стають місцем сили для підлітків і молоді
Керівник будівельного проекту
Компанія "Фасадні Системи, ТОВ БК" є провідним постачальником фасадних систем та послуг у сфері будівництва в Україні. Наша компанія має багаторічний досвід та визнану репутацію на ринку, завдяки чому ми зосереджені на наданні якісної роботи та задоволенні потреб наших клієнтів. В зв'язку з розширенням діяльності, ми шукаємо керівника будівельного проекту для приєднання до нашої команди в Києві. Якщо ви маєте досвід у будівельній галузі та володієте лідерськими навичками, ми раді запросити вас до нашої команди. Обов'язки: - Керування всіма етапами будівельного проекту, включаючи планування, координацію та контроль виконання робіт; - Забезпечення виконання проекту згідно з установленими термінами та бюджетом; - Координація роботи різних підрядників та підприємств, що беруть участь у проекті; - Вирішення технічних та організаційних питань, що виникають під час реалізації будівельного проекту; - Забезпечення дотримання вимог з охорони праці та техніки безпеки на будівельному майданчику. Вимоги: - Досвід роботи на керівній посаді в будівельній галузі не менше 5 років; - Вища освіта в галузі будівництва, архітектури або інженерії; - Володіння нормативно-правовою базою та технічними стандартами у будівельній сфері; - Високий рівень організаційних та керівних навичок; - Вміння працювати в команді та вирішувати конфліктні ситуації; - Можливість виїжджати у тривалі відрядження до м. Львова. Переваги: - Конкурентоспроможна заробітна плата, залежно від досвіду та кваліфікації; - Офіційне працевлаштування та соціальні гарантії; - Можливість професійного розвитку та кар'єрного зростання; - Працювати в дружній та професійній команді; - Цікаві та різноманітні будівельні проекти. Якщо ви хочете приєднатися до нашої компанії і виявити свої професійні навички у будівельній галузі, надішліть нам своє резюме. Ми з нетерпінням очікуємо на вашу відповідь та надіємося на плідну співпрацю в майбутньому
Проєктний менеджер
Ми — EVERSTAR, перша рекрутингова агенція в MilTech для тих, хто готовий створювати технологічне майбутнє.Але досить про нас, розказуємо про роль.Компанія, що створює технології для оборони України, знаходиться на етапі активного масштабування. А це означає нові ролі, нові зони відповідальності та можливість швидкого кар’єрного зростання.Саме тому вони зараз у пошуку Проєктного менеджера, який/яка долучиться до розвитку Business Process напрямку та братиме участь у побудові процесів і зростатиме разом із компанією.Які задачі чекають на тебе:Управління проєктами: планування та структурування задач і ресурсів, управління бюджетом, термінами, якістю, ризиками, забезпечення комунікації, підготовка документації та звітів про хід проєкту, результати трансформації, забезпечення виконання та завершення проєктів відповідно до затвердженої методології.Планування, виконання та контроль: формування планів робіт, розуміння залежностей між задачами різних проєктів, контроль строків, ресурсів і бюджету, актуалізація статусів.Координація команд: організація роботи функціональних підрозділів компанії в рамках задач проєкту.Комунікація зі стейкхолдерами: взаємодія з бізнес-підрозділами, ІТ-командою та зовнішніми підрядниками.Управління ризиками та змінами: виявлення ризиків, підготовка планів реагування, контроль змін у межах проєкту.Вимірювання реалізації: формування KPIs проєкту, вимірювання та валідація досягнутих результатів відповідно до визначених KPI після завершення етапів, підготовка регулярних статус-звітів, презентацій і аналітики по проєкту.Управління змінами: впровадження нових процесів, ІТ-систем або структурних змін відповідно до методик управління змінами.Що важливо:Досвід управління масштабними проєктами 5+ років.Досвід управління змінами (трансформаційними проєктами).Розуміння бізнес-процесів та принципів роботи IT-систем.Високі навички лідерства, комунікації та управління змінами, навички планування, фасилітації зустрічей та управління комунікаціями.Знання методологій проектного менеджменту (Agile, Waterfall), підходів РМВООК.Базове розуміння аналітики та роботи з даними (Power BI — буде перевагою).Особисті якості: системність, відповідальність, проактивність, сильні комунікаційні навички, вміння працювати з невизначеністю.Чекаємо на твоє резюме!Що на тебе очікує?—Офіційне оформлення через Дія.City, прозорі умови співпраці—Конкурентна компенсація.Винагорода, що відповідає ринку + бонуси та премії за результат— 24 дні відпустки + 1 день у День народження, оплачувані лікарняні— Гнучкий формат роботи. Гнучкий графік і до 10 днів віддаленої роботи на рік— Медичне страхування у провідній страховій, після випробувального терміну— Розвиток та навчання.Компенсація професійного навчання, курси та доступ до корпоративної бібліотеки— Кар’єрне зростання. Можливість швидко зростати разом із напрямком і впливати на процеси— Сильна команда і середовище. Підтримка колег, обмін досвідом і повне забезпечення технікою для роботи— Комфортний офіс у Києві. Простір на правому березі з кавою, снеками та місцем для роботи й зустрічей із командою— Релокаційна підтримка. Фінансова допомога при переїзді з інших міст або країн— Підтримка ментального здоров’я, консультації з психологом— Бронювання для військовозобов’язаних за наявності актуальних документів
Проєктний менеджер супроводу
1-ий корпус Національної гвардії України «Азов» — військове формування, що входить до складу Національної Гвардії України. Підрозділ збирає команду вмотивованих фахівців, які готові бути прикладом та працювати разом на перемогу.Проєктний менеджер супроводу — це фахівець, який планує та реалізує соціальні проєкти, координує команди і партнерів, контролює бюджети й терміни, а також готує звітну документацію.Обов’язки:управління соціальними проєктами від ідеї до реалізації та звітності;координація внутрішньої команди, зовнішніх партнерів, членів опікуваних сімей;професійна комунікація зі всіма учасниками проєктних процесів для досягнення поставлених задач;проєктна взаємодія з державними органами, комерційними структурами;проєктна взаємодія з аутсорс-ресурсами, постійними підрядниками та іншими;планування термінів, бюджетів, ресурсів та контроль виконання;підготовка звітів, презентацій, статус-апдейтів;контроль якості виконання проєктів та дотримання домовленостей;робота з документацією (договори, ТЗ, звіти, заявки, листування);аналіз ефективності проєктів та його складових та пропозиції з покращення процесі.Вимоги:вік від 21 до 55 років;освіта: вища;місце проживання: Київ, Київська область;готовність до відряджень по Україні та закордон;досвід роботи проєктним менеджером, акаунт-менеджером;навички планування та контролю дедлайнів;досвід роботи з кількома проєктами одночасно;вміння будувати довгострокові відносини з партнерами, підрядниками, членами опікуваних сімей;контроль очікувань, домовленостей та відповідальності сторін;вміння працювати з бюджетами, таблицями (Excel, Google sheets);навички підготовки звітності та презентацій (Power Point);впевнене володіння MS Office, Google Workspace;досвід роботи з CRM або базами контактів;досвід роботи з таск-менеджерами (Notion, аналоги);системність і структурне мислення, високий рівень відповідальності, самоорганізованість, адаптивність, здатність приймати рішення в умовах обмежених ресурсів, критичне мислення, стресостійкість;вміння працювати в команді;бажання розвитку та росту у команді;готовність працювати з чутливими темами та соціальними запитами;буде перевагою:досвід роботи в соціальних, благодійних або громадських проєктах;досвід взаємодії з НГО, фондами, державними або міжнародними організаціями;досвід роботи з грантами або донорськими програмами;англійська мова від рівня B1;наявність закордонного паспорта.Умови:можливість проходження служби за контрактом або по мобілізації до кінця воєнного стану;можливість переведення чинних військовослужбовців з інших підрозділів;забезпечення якісним сучасним матеріальним та технічним забезпеченням;служба на полігонах, у пунктах постійної дислокації частини та в польових умовах;базове грошове забезпечення від 25000 до 127000 грн залежно від завдань та місця проходження служби;постійний медичний, психологічний та соціальний супровід;безкоштовне лікування та реабілітація;регулярні навчання з професійними інструкторами для підвищення бойових навичок;безкоштовний доступ до навчальних програм та лекційних матеріалів.Якщо ви володієте необхідним досвідом та відповідаєте вимогам вакансії, будь ласка, надсилайте своє резюме або телефонуйте за номером 4308.Ми з нетерпінням чекаємо на вашу заявку та готові розглянути всіх кандидатів. Дякуємо!
IT Project manager
If you are not able to speak fluent English — please, don’t apply. We’re sure your written skills are perfect, but we require you to be active in the conversation.Come Back Agency is a company that has gathered the best specialists in the Digital field.The company is growing, the number of customers is growing, we are expanding, and we are looking for a new team member.If you are not able to speak fluent English — please, don’t apply. We’re sure your written skills are perfect, but we require you to be active in the conversation.Now we are looking for a passionate and ambitious Project Manager who can form an effect.Requirements:? Fluent in spoken English (work with US customers);? Be flexible with the US schedule. Working hours from 04:00 pm to 00:00 am EET;? Ability to prioritize tasks for the team and coordinate multiple projects in a changing environment;Responsibilities:? Full cycle of project management: from participation in pre-sales preparation to the stage of successful implementation/support of the project;? Develop your department - create a dream team, train your colleagues, and become a real mentor for many years to come;? Prepares a daily, weekly, and monthly plan;? Work with technical documentation;? Provide reporting on the progress of tasks and the project;? Tracking workload, deadlines, and progress on each project’s tasks.We offer:? Fixed salary in USD;? The adaptation period is negotiated individually with the candidate;? An interesting project in an international company;? Loyal leadership, lack of bureaucracy;